Comunicaciones y circulares

Se informa a la comunidad latina que  fue celebrado entre el colegio y la Fundación para la Confianza, un contrato de prestación de servicios tendientes a  elaborar un  protocolo  sobre abuso sexual y un curso de capacitación al personal del colegio.

Estimados padres, madres, apoderados, apoderadas, queridos estudiantes, cuerpo de profesores y funcionarios, comunidad educativa Latino en general.

Luego de los graves hechos acaecidos al interior de nuestro establecimiento, quisiéramos manifestar como socios, de esta institución educativa, nuestro profundo pesar por las familias afectadas y por las confianzas puestas en tela de juicio.

En nuestra historia y tradición de colegio hemos intentado proteger y resguardar la integridad de nuestros niños, así fue también en tiempos oscuros de nuestra patria, desde esos valores nos proyectamos con la democracia naciente, reinventándonos una y otra vez, porque creemos en un colegio laico, pluralista, respetuoso de la diversidad y muy especialmente divulgadores del respeto a la dignidad de las personas, desde esos principios decimos con fuerza y convicción, que en nuestra comunidad no aceptamos, ni protegemos ninguna práctica que signifique dañar lo que nos une como comunidad, nuestros niños y niñas.
Pero en educación no basta con la retórica, de ahí los compromisos surgidos entre nuestro Gerente General y la Asamblea de Padres y apoderados efectuada el día 21 de junio del año 2012.  Resumidos en los siguientes puntos:

 

De acuerdo a la “Ley de Convivencia Escolar” promulgada el año 2011l donde estipula que en todos los Establecimientos educacionales, debe darse formación al “Comité Sana Convivencia”, organismo que velará por una buena convivencia en los colegios.

El año 2011, el departamento de orientación informó al consejo general de profesores, sobre esta ley realizada en una jornada de trabajo al respecto, nominando el consejo de profesores a los docentes Daniela Vergara y Fernanda Núñez como integrantes de este nuevo organismo al cual integra el orientador señor Carlos Arriaza y la psicóloga Mariana Assis.

Ante la experiencia vivida como comunidad educativa durante el año 2011, se tomaron algunas medidas que nos permitirán  la participación y aporte de nuestro Colegio en los movimientos ciudadanos; que no signifiquen una disociación de nuestra labor formativa tanto en lo social como en lo académico, por lo que hacemos llegar el siguiente protocolo acordado por el Consejo General de Profesores.

Estimados Apoderados, compartimos con ustedes el protocolo de contrataciones de personal:

Los postulantes a trabajar en la Empresa Colegio Latinoamericano de Integración S.A deberán reunir los siguientes requisitos:

Ponemos a su disposición listado de precios y características (fotos) de uniforme 2012 por proveedor:

Proveedor: Sra.Gloria Zamudio D.  -  Confecciones y Bordados Panaro
Dirección: Villaseca Nº 769 – Ñuñoa  (Entre Hernán Cortés y Sucre)
Fono: 341 9195  -   9 8203949
Mail: Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.

Proveedor:Sra. Violeta Espinosa Novoa
Galeria Madrid
Boutique Infantil “Los Columpios”
Pedro de Valdivia 1781 – Local 69     
Fono 341 72 33 – 0981 98 8890
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